İSG-KATİP Ataması Yapılmazsa Ne Olur?

Fatura veya özel sözleşme, resmî profesyonel görevlendirmesinin yerine geçmez. İşveren ilgili işyeri sicilindeki sözleşme ve onay durumunu ayrıca kontrol etmelidir.

İSG-KATİP Onay Rehberi

İşveren İSG-KATİP görevlendirme kaydındaki eksikliği inceliyor

Kısa cevap

Teklif, özel sözleşme veya fatura hizmet ilişkisinin ticari kayıtlarıdır. Mevzuat kapsamında görevlendirme gereken iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi gibi profesyoneller için İSG-KATİP süreci ayrıca tamamlanmalıdır.

Ticari hizmet kaydı ile resmî görevlendirme farklıdır

Atama görünmüyorsa hangi riskler doğar?

İşveren, mevzuatın gerektirdiği profesyonel görevlendirmenin resmî olarak tamamlandığını gösteremeyebilir. Hizmet süresinin, başlangıç tarihinin ve sorumlu profesyonelin belirsiz kalması denetim, kayıt bütünlüğü ve olay sonrası inceleme açısından ciddi sorun oluşturabilir.

İşveren nasıl kontrol eder?

İSG-KATİP’te doğru işyeri sicili seçilir; bekleyen ve onaylı sözleşmeler, görevlendirilen profesyonelin adı, hizmet süresi ve başlangıç tarihi incelenir. Ticari sözleşmedeki bilgilerle uyuşmayan kayıtlar yazılı olarak açıklığa kavuşturulur.

Eksiklik tespit edilirse ne yapılmalıdır?

Önce hizmet sağlayıcıyla yazılı iletişim kurularak doğru sicil ve görevlendirme bilgileri teyit edilir. Gerekli onaylar tamamlanmadan resmî görevlendirmenin başladığı varsayılmaz; işveren kendi yükümlülüklerini ve geçici risk kontrollerini ayrıca sürdürür.

Aylık kontrol düzeni oluşturun

Yeni çalışan, sicil, lokasyon veya hizmet değişikliğinde İSG-KATİP kayıtları tekrar kontrol edilmelidir. Fatura, sözleşme, görev süresi ve saha ziyaret kayıtlarının birbirini desteklediği basit bir aylık doğrulama düzeni kurulabilir.

Kaynak ve güncellik notu

Mevzuat ve uygulama esasları değişebilir. Bu içerik 14 Eylül 2026 tarihinde erişilen resmî kaynaklara göre genel bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır. İşyerinin gerçek faaliyeti ve güncel düzenlemeler uygulama öncesinde ayrıca değerlendirilmelidir.

İSG-KATİP Ataması Yapılmazsa Ne Olur? hakkında sık sorulan sorular

Fatura kesilmesi İSG-KATİP ataması olduğunu gösterir mi?

Hayır. Fatura ticari bir kayıttır; resmî görevlendirme ve taraf onayı İSG-KATİP üzerinden ayrıca kontrol edilmelidir.

İSG-KATİP sözleşmesini kim onaylar?

İlgili görevlendirme sürecinde sistemde tanımlanan tarafların onayı gerekir. İşveren kendi işyeri sicilindeki onay durumunu doğrulamalıdır.

Atama geriye dönük yapılabilir mi?

Geçmişte eksik kalan bir görevlendirmenin hukuki ve sistemsel sonucu somut duruma göre değişebilir. Başlangıç tarihi değiştirilerek eksikliğin kendiliğinden ortadan kalktığı varsayılmamalı, güncel resmî uygulama kontrol edilmelidir.

İş kazası olduğunda atama kaydı incelenir mi?

Olay incelemelerinde işverenin İSG organizasyonu, görevlendirmeleri, alınan tedbirler ve kayıtların bütünlüğü değerlendirilebilir. Atama tek başına sorumluluğu belirlemez; ancak önemli bir resmî kayıttır.

İSG-KATİP kontrolü ne zaman tekrarlanmalıdır?

Sözleşme başlangıcı ve yenilemesinde; sicil, çalışan sayısı, profesyonel veya hizmet sağlayıcı değiştiğinde ve düzenli iç kontrollerde yeniden doğrulanmalıdır.

Resmî kaynaklar

Bu içeriğin hazırlanmasında yararlanılan resmî kaynaklar.

6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu — ÇSGB Son doğrulama: 2026-09-14
ÇSGB İSGGM Sıkça Sorulan Sorular Son doğrulama: 2026-09-14

Görevlendirme sürecinizi doğru kapsamla planlayın

Bu başlığın işyerinizdeki karşılığını ve ihtiyaç duyulan hizmet adımlarını birlikte değerlendirebiliriz.

OSGB Kapsamı İste